2026年1月8日-1月9日，共生公司2026年度经营计划会圆满举行。公司管理层及各部门核心人员齐聚一堂，围绕年度经营目标、数据复盘、机制优化、改善创新等关键议题展开深入研讨。
1月8日，会议分为上下半场，首先聚焦2025年度销售复盘和市场预测：销售部率先开展业绩分享，7位销售代表逐一进行了汇报与分析分享。总结2025年度优势与不足的同时，对2026年度的市场也进行了有针对性的预测，为公司2026年度经营会议拉开帷幕。下半场，人事、财务等部门相继公示了公司2025年度的经营及考核数据、预算分析结果，并针对存货验收、回款管理等核心问题明确了后续优化方向。
次日议程则围绕2026年规划，目标落地与机制创新推进：公司高层在总经理的带领下共同进行了2026年销售、发货、回款等关键指标的设定，同时针对员工激励方案、发货标准规范、售后部门建设等实操性议题达成多项展开了深入的探讨，并达成了初步的共识。
本次会议明确了2026年度公司经营目标，围绕市场，围绕客户分析了公司目前的短板及改善创新的重点，为新一年的高效运营奠定了坚实基础。后续公司将推动各项方案细化落地，以协同共进的姿态冲刺年度目标。
